一是用編支持。每年提供200名編制，專門用于引進(jìn)碩士及以上學(xué)位的優(yōu)秀人才。二是職稱優(yōu)待。引進(jìn)的碩士及以上專業(yè)技術(shù)優(yōu)秀人才，在首次評(píng)聘中級(jí)職稱時(shí)，單位若無相應(yīng)空崗的，可按規(guī)定申請(qǐng)使用特設(shè)崗位。三是住房保障。修建人才公寓，引進(jìn)的碩士以上優(yōu)秀人才3年內(nèi)免費(fèi)入住50平方米左右的人才公寓，或給予每年5000元的租房補(bǔ)貼;博士學(xué)位優(yōu)秀人才免費(fèi)入住100平方米左右的人才公寓，或給予每年10000元的租房補(bǔ)貼。在本區(qū)購(gòu)買首套商品房用于本人居住的，所繳納契稅區(qū)級(jí)留成部分全額獎(jiǎng)勵(lì)個(gè)人。四是方便就醫(yī)就學(xué)。引進(jìn)的碩士及以上優(yōu)秀人才，在區(qū)內(nèi)公立醫(yī)院就醫(yī)，可享受綠色服務(wù)通道;其子女在區(qū)內(nèi)入學(xué)的，根據(jù)其個(gè)人意愿在區(qū)內(nèi)公辦學(xué)校安排入學(xué)。
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