郴州市蘇仙紅色引擎:第2期青年組工讀書(shū)班實(shí)況

2022-02-25 15:03:43 來(lái)源:郴州市蘇仙區(qū)人民政府

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為進(jìn)一步提高部機(jī)關(guān)青年干部綜合素質(zhì),切實(shí)錘煉政治三力,做到“四強(qiáng)四有”,在全區(qū)青年干部中當(dāng)先鋒、做表率,促推大干、快干、抓緊干、拼命干的干事創(chuàng)業(yè)氛圍,區(qū)委組織部成立青年組工讀書(shū)班。本期蘇仙紅色引擎將刊登第2期青年組工讀書(shū)班實(shí)況。

2月24日下午,蘇仙區(qū)委組織部開(kāi)展機(jī)關(guān)支部2月主題黨日活動(dòng)暨青年組工讀書(shū)班第2期活動(dòng)。部機(jī)關(guān)支部全體黨員在蘇仙嶺街道六角亭社區(qū)紅色觀影室集中觀看紅色電影《信·仰》,黨員們被陳覺(jué)和趙云霄的家國(guó)情懷、對(duì)黨的信仰和為革命事業(yè)獻(xiàn)身的精神深深地打動(dòng)。

隨后部機(jī)關(guān)青年圍繞”素質(zhì)提升年、黨建比武年、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)年“主題,結(jié)合崗位職能職責(zé)暢所欲言。

郭俊辰:一要把終身學(xué)習(xí)當(dāng)作目標(biāo),在學(xué)思踐悟中鍛煉過(guò)硬本領(lǐng)。要擠出時(shí)間學(xué),聯(lián)系實(shí)際學(xué),與時(shí)俱進(jìn)學(xué),消除知識(shí)盲點(diǎn)。二要把真抓實(shí)干落在實(shí)處,在爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)中展現(xiàn)自我價(jià)值。要有闖的干勁,大干、快干、拼命干,讓組織工作與發(fā)展同頻共振。要有創(chuàng)的意識(shí),大膽創(chuàng)新,以創(chuàng)新的辦法謀劃工作、破解難題。要有合的力量,加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作,團(tuán)結(jié)一致干成事。三要把為民服務(wù)放在心上,在密切聯(lián)系群眾中提升宗旨意識(shí)。要問(wèn)問(wèn)群眾需求,用心用情解決好群眾急難愁盼問(wèn)題。要立足群眾需要,始終圍繞群眾關(guān)心的事來(lái)謀劃、推進(jìn)黨建工作。要擴(kuò)大群眾參與,切實(shí)為群眾參與評(píng)判組織工作搭建平臺(tái)、暢通渠道。

劉韋佑:一是聚焦思想鑄魂,做政治上拎得清的人。做到理論上清醒,政治上堅(jiān)定,行動(dòng)上自覺(jué),堅(jiān)持做到先學(xué)一步、學(xué)深一層,著力做到學(xué)懂弄通做實(shí)。二是聚焦重點(diǎn)任務(wù),做推動(dòng)落實(shí)的帶頭人。堅(jiān)定不移貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線(xiàn),增強(qiáng)各領(lǐng)域基層黨組織政治功能和組織力凝聚力,以黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興、基層治理,推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展。三是聚焦使命擔(dān)當(dāng),做創(chuàng)新發(fā)展的攻堅(jiān)人。主動(dòng)在服務(wù)全區(qū)發(fā)展大局中尋找坐標(biāo)、展現(xiàn)作為,既“腳踏實(shí)地”干好工作,又“仰望星空”提高站位,少當(dāng)空談客、多當(dāng)奮斗者。

朱磊:提升干部工作信息建設(shè),實(shí)現(xiàn)干部工作全面規(guī)范,使干部工作從粗放向精細(xì)轉(zhuǎn)變,從被動(dòng)響應(yīng)向主動(dòng)預(yù)見(jiàn)轉(zhuǎn)變,從經(jīng)驗(yàn)判斷向大數(shù)據(jù)科學(xué)決策轉(zhuǎn)變。通過(guò)目前在建的《干部管理信息決策系統(tǒng)》工作對(duì)全區(qū)干部信息進(jìn)行全面了解,做好干部管理信息系統(tǒng)的升級(jí)和維護(hù),不斷完善改進(jìn)《干部管理信息決策系統(tǒng)》的功能和設(shè)置,最大限度提高系統(tǒng)的實(shí)用性。

唐紀(jì)元:一是吃透人才政策要求。要進(jìn)一步學(xué)懂弄通人才新政要求,對(duì)標(biāo)新政并結(jié)合我區(qū)實(shí)際,做好人才服務(wù)工作。二是摸清我區(qū)人才底細(xì)。要對(duì)標(biāo)國(guó)家規(guī)定,結(jié)合2018年人才庫(kù)設(shè)立情況,將人才庫(kù)更新工作落實(shí)落地,為全年蘇仙人才服務(wù)工作打下基礎(chǔ)。三是搞清人才工作思路。要持續(xù)深化人才體制機(jī)制改革,堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向、過(guò)程導(dǎo)向和目標(biāo)導(dǎo)向,聚焦用人主體反映突出的重點(diǎn)難點(diǎn)堵點(diǎn)問(wèn)題,持續(xù)改革攻堅(jiān),搞清人才工作思路,讓各類(lèi)人才創(chuàng)新活力競(jìng)相迸發(fā)。

曹步學(xué):1.做好基礎(chǔ)題。抓學(xué)習(xí)提升黨建業(yè)務(wù)能力,黨員管理組將主動(dòng)送課到各鎮(zhèn),講解業(yè)務(wù)知識(shí)課程,以點(diǎn)帶面打造各鎮(zhèn)規(guī)范化支部;抓考核優(yōu)化黨員管理系統(tǒng)和黨統(tǒng)系統(tǒng)數(shù)據(jù),確保黨員、黨組織基礎(chǔ)信息清晰、轉(zhuǎn)接有痕;抓規(guī)范確保年度發(fā)展黨員質(zhì)量數(shù)量“雙量達(dá)標(biāo)”。通過(guò)發(fā)展黨員讓?xiě)?zhàn)斗力不強(qiáng)黨組織“煥發(fā)新芽”、兩新領(lǐng)域能夠“插柳成蔭”,持續(xù)助力基層黨建與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展相融合。2.突出重點(diǎn),拿下關(guān)鍵分。2022年重點(diǎn)在流動(dòng)黨員雙報(bào)一領(lǐng)、國(guó)企退休黨員社會(huì)化移交、鎮(zhèn)(街道)標(biāo)準(zhǔn)化檔案室建設(shè)、農(nóng)村發(fā)展黨員違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題排查整頓回頭看上發(fā)力,做好黨員檔案規(guī)范化工作。3,抓好自身建設(shè),嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)是組織部門(mén)應(yīng)有的特點(diǎn),務(wù)必通過(guò)嚴(yán)格紀(jì)律、落實(shí)制度、提升素質(zhì)來(lái)加強(qiáng)自身建設(shè)。

唐天煬:一是組織好部務(wù)會(huì)理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí),科學(xué)安排全年學(xué)習(xí)計(jì)劃,通過(guò)部務(wù)會(huì)中心組學(xué)習(xí),帶動(dòng)部機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)。二是開(kāi)展好素質(zhì)提升年活動(dòng),邀請(qǐng)上級(jí)對(duì)口科室領(lǐng)導(dǎo)、本級(jí)部領(lǐng)導(dǎo)對(duì)部機(jī)關(guān)青年干部結(jié)對(duì)傳幫帶,每季度精心籌備一次組工講壇活動(dòng),每月高質(zhì)量開(kāi)展一次讀書(shū)班活動(dòng)。三是落實(shí)好創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)年要求,明確各業(yè)務(wù)組室爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)年度總目標(biāo)和各階段具體目標(biāo),加大爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)力度,確保“五個(gè)一”目標(biāo)和“七個(gè)方面”要求落地見(jiàn)效。

曾子豪:一是以“三練”促“三力”。要加強(qiáng)理論修煉、政治歷練、黨性鍛煉,首先成長(zhǎng)為政治過(guò)硬,讓組織放心的干部,不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力,使自己的政治能力同組織工作的重要政治定位、組工干部的特殊政治職責(zé)相匹配。二是以“三問(wèn)”促“三干”。一問(wèn)工作思路清,二問(wèn)工作成效,三問(wèn)工作收獲,以“不畏人知畏己知”的自覺(jué),錨定目標(biāo)扎實(shí)干、齊心協(xié)力一起干、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)加油干,在實(shí)踐中摸索工作規(guī)律、總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)、提高工作能力。三是以“三功”促“三創(chuàng)”。做好手頭工作,靠的是素質(zhì)能力,贏的是精神狀態(tài)。要保持奮發(fā)有為的干事激情、精雕細(xì)琢的繡花功夫,下真功、下苦功、下實(shí)功,干在實(shí)處、走在前列、勇攀高峰,力爭(zhēng)創(chuàng)出經(jīng)驗(yàn)、創(chuàng)出品牌、創(chuàng)出先進(jìn)。

王單:一是持續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),深入系統(tǒng)學(xué)理論、學(xué)政策,積極主動(dòng)學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)經(jīng)驗(yàn),堅(jiān)持在學(xué)習(xí)中熟悉組織工作政策,掌握干部工作情況,提升工作水平,確保業(yè)務(wù)早上手;二是腳踏實(shí)地干事,在新的崗位上,瞄準(zhǔn)目標(biāo)抓緊干;三是高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,堅(jiān)決履行組工干部公正無(wú)私、嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的原則,將各項(xiàng)工作落實(shí)向又快又好、全面細(xì)致的目標(biāo)靠攏。

何晗斌:一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)。與過(guò)去鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作相比,組織部的工作無(wú)疑在政策、要求等各方面都要求更嚴(yán),工作也更嚴(yán)謹(jǐn),業(yè)務(wù)能力也要求更精,所以急需加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),盡快進(jìn)入角色。二是真抓實(shí)干。組織工作來(lái)不得虛,嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)就注定要求更高的落實(shí)力度。要定期反思自己的不足,查漏補(bǔ)缺。三是樹(shù)立精神。要深入學(xué)習(xí)領(lǐng)悟革命精神,并將之轉(zhuǎn)化為“創(chuàng)、闖、干”的精神,不怕吃苦,勇于奮斗。四是嚴(yán)守工作紀(jì)律,服從指揮安排。

責(zé)任編輯:ERM523

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