積極認(rèn)錯，就是未改，西藏礦業(yè)(000762)重要高管長期缺位的事情又被監(jiān)管層點(diǎn)名了。
據(jù)深交所公司管理部2018年4月12日函件顯示，西藏礦業(yè)一直以來董事長、副董事長、總經(jīng)理、財務(wù)總監(jiān)長期處于缺位狀態(tài)，上市公司董事人數(shù)與公司章程要求不符，同時上市公司本屆董事會于2015年8月29日任期屆滿后也未及時履行換屆改選程序。
有關(guān)這事兒深交所在2017年10月17日就已經(jīng)發(fā)過關(guān)注函了，但至今西藏礦業(yè)仍然未有解決問題。實(shí)際上，西藏礦業(yè)除了受到深交所公司管理部的關(guān)注之外，證監(jiān)會西藏監(jiān)管局也在2018年4月10日發(fā)布過類似的警示函，當(dāng)中提及了上市公司董事長、副董事長、總經(jīng)理長期處于空缺的狀態(tài)。
據(jù)悉，西藏礦業(yè)本屆董事會任期為2012年8月至2015年8月，公司董事會任期屆滿后長達(dá)2年多時間未換屆，董事人數(shù)僅有6人，不符合《公司章程》第124條規(guī)定的“董事會由9名董事組成;董事會設(shè)董事長1人，副董事長1人”的要求。
界面新聞記者注意到，西藏礦業(yè)關(guān)鍵崗位沒人把守這種情況由來已久。2017年9月27日公告，西藏礦業(yè)董事長戴揚(yáng)提交的書面辭職報告，戴揚(yáng)申請辭去在上市公司第六屆董事會中擔(dān)任的董事長、董事及董事會下設(shè)委員會委員的職務(wù)。西藏礦業(yè)當(dāng)時稱，將盡快完成補(bǔ)選董事、選舉董事長等工作，目前代為履行董事長和法定代表人職責(zé)的是董事曾泰(被證監(jiān)會西藏證監(jiān)局出具警示函之后的第六屆董事會第五十二次會議決議上審議通過)。這事發(fā)生在半年前。
2016年4月23日公告，又因個人原因，西藏礦業(yè)原董事饒瓊提交的書面辭去董事報告，饒瓊的辭職從2016年4月21日起生效。西藏礦業(yè)稱將按照相關(guān)規(guī)定盡快增補(bǔ)一名董事。實(shí)際上饒瓊擔(dān)任西藏礦業(yè)的總經(jīng)理，后因涉嫌嚴(yán)重違紀(jì)，接受了組織調(diào)查。扳指頭算來，總經(jīng)理一職缺位時間達(dá)2年之久，目前代為執(zhí)行總經(jīng)理職責(zé)的是公司常務(wù)副總金國林。
至于財務(wù)總監(jiān)一職，在2016年1月13日公告，西藏礦業(yè)收到公司董事、財務(wù)總監(jiān)蔣紅伍提交的書面辭職報告，因個人原因，蔣紅伍申請辭去上市公司董事、財務(wù)總監(jiān)職務(wù)。蔣紅伍的辭職從2016年1月11日起生效。辭職后，蔣紅伍將不再擔(dān)任公司其他職務(wù)。當(dāng)時的西藏礦業(yè)也表示將按照《公司法》和《公司章程》等有關(guān)法律法規(guī)的相關(guān)規(guī)定，公司董事會將按照相關(guān)規(guī)定增補(bǔ)一名董事和選聘一名財務(wù)負(fù)責(zé)人。這更是發(fā)生在2年又3個月前。
不過在2016年第六屆董事會第四十次會議上，西藏礦業(yè)也確實(shí)因?yàn)槭Y紅伍的離職，經(jīng)饒瓊提名，聘任了張麗擔(dān)任公司會計工作主管負(fù)責(zé)人。從西藏礦業(yè)2016年半年報以及2016年年報里看到，張麗的頭銜始終為“財務(wù)負(fù)責(zé)人”，而非“財務(wù)總監(jiān)”，這或許也是上市公司需要對監(jiān)管層解釋的地方。
回看2017年10月份西藏礦業(yè)給深交所的回復(fù)稱，上市公司2017年三季度業(yè)績大幅下降與公司高管缺位沒有關(guān)系，公司一切生產(chǎn)經(jīng)營活動正常;同時還強(qiáng)調(diào)上市公司將“盡快完成董事會換屆工作，增選董事，同時推選公司董事長、副董事長并聘任公司總經(jīng)理、財務(wù)總監(jiān)。”不過，一晃眼時間半年過去了，這個“盡快”顯然還不夠快。
西藏礦業(yè)上演“無人駕駛”，不免令市場對其經(jīng)營穩(wěn)定性產(chǎn)生疑惑，這也是監(jiān)管層的疑惑。2018年4月14日披露的2017年業(yè)績快報顯示，上市公司2017年歸屬于上市公司股東凈利潤實(shí)現(xiàn)了同比62.4%的增幅;同一天披露的2018年第一季度業(yè)績預(yù)告也顯示，西藏礦業(yè)2018年首季虧損1400萬元至2100萬元，原因則是“一季度鉻鐵礦生產(chǎn)正處于冬季停產(chǎn)期，對公司業(yè)績有一定影響”。
